雇员死亡雇主应当承担什么责任

雇员死亡，雇主或需担责。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，雇员从事雇佣活动死亡，雇主应赔偿相关费用，如不及时处理，可能导致法律纠纷及高额赔偿。
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雇员死亡雇主需担责。处理方式：1. 协商，双方就赔偿事宜进行谈判；2. 调解，请第三方介入调解；3. 诉讼，如协商调解无果，则提起诉讼。具体操作需根据实际情况，如雇员死亡原因、赔偿金额等，依法进行。
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雇员死亡，雇主应依法赔偿。处理方式包括协商、调解、诉讼。建议先协商，不成则考虑调解或诉讼，根据具体情况选择最合适的方式。